Плюсы работы в иностранной компании. Пример из жизни.

В году эдак 2009-м я окончил колледж и мне повезло сразу же найти работу по специальности. На тот момент я думал, о как свезло то. Оклад в 8000 рублей и работа в родном селе, к тому же рабочий день только до 5. К слову сказать устроился я технарем в местное РайПО. Нужно было обслуживать сетку на 25 компов + сервак, ну и оргтехника.

Поначалу было интересно, старался везде успевать и выполнять просьбы бухгалтерш. Но со временем дамы начали наглеть и звали уже по любому поводу, а иногда и свои дела пытались на меня спихнуть (там базу в 1с перекинуть или отгрузку сделать).

В тот же год я поступил на заочку в ВУЗ, т.к. нам с детства вбивали в голову, что диплом о высшем образовании жизненно необходим. Первые две сессии мне оплатили без проблем, как никак по закону за первое высшее должны давать оплачиваемый отпуск. Но потом видимо решили что я зажрался и уже просили брать за свой счет.

Так потихоньку прошел первый год моей рабочей жизни. На второй год я уже из сотрудника техподдержки превратился в разнорабочего. Иногда помогал штатному сварщику, иногда таскал кипы бумаг в архив, а иногда ездил фотографировать объекты, т.к. на тот момент у меня единственного во всей организации была зеркалка.

И вот настал момент, когда я решил, что пошла ка эта работа куда подальше, поищу что получше, да и вообще перееду в город. Что собственно, я и сделал.

После увольнения я два месяца искал работу, пока в один прекрасный момент мне не позвонили насчет моего резюме. Представившись, милый женский голосок предложил пройти собеседование. Я не смел отказать, т.к. рекрутер сообщила, что при успешном прохождении собеседования мне светит стажировка в Питере. Компания зарубежная, работа в магазине одежды, коллектив молодой - просто небо и земля по сравнению с предыдущим местом.

Через некоторое время мне сообщили дату и место. В нужный час я явился на собеседование, как и две девушки которым тоже назначили это время. Я ожидал услышать нудные расспросы, но нас заставили играть в кубики, кидать мячи друг другу и заполнять анкеты. Сказать, что я был удивлен, значит, ничего не сказать.

И вот через две недели мне сообщают радостную новость - я лечу в Питер стажироваться. Перелет и проживание в отеле за счет компании и плюс оплачиваемая стажировка - это первые плюшки с которыми я столкнулся. Две недели обучения пролетели незаметно. Заодно и город посмотрел.

По прилету домой уже начались трудовые будни. Мне нравилось все - регламент работы, организация дистрибуции и даже система управления. Я понял что такое планирование работы по европейски. Все четко и строго по инструкции. Линейная иерархия позволяла решать проблемы быстро и эффективно.

Также самым явным плюсом была зарплата. За первый год усердной работы мне повышали оплату два раза - первый раз было повышение моего уровня, а второй раз ежегодная индексация с учетом инфляции. Стоит упомянуть про ДМС - иностранные компании гораздо трепетнее относятся к своим сотрудникам.

В общем, мой вам совет - по возможности старайтесь трудоустроится в зарубежные компании. Не скажу что в них проще работать, в них проще почувствовать себя человеком.