Коммуникация - как зеркало выбора.

Вода - отображает цвет неба. Люди - отображают нас, а мы - являемся зеркалом.

Самый главный фактор в любой коммуникации - это разница между тем что было сказано и тем что было услышано. Общение - это все к чему сводится наша ежедневная жизнь, и мы как люди земные, конечно же, руководимся своей собственной выгодой от какого либо рода общения. Почему бы нам этот навык для достижение цели не превратить в пользу в первую очередь от общения?

Я бы хотела поделиться опытом, который я уверена поможет улучшить не только навыки коммуникации, но и ваше качество ежедневной жизни. Этот опыт я обрела в результате потери многочисленных отношений и денег. Итак моя стратегия заключается в нескольких банальных вещах.

1.Цель.

2.Внимательность.

3.Вдохновение.

4.Инвестиция.

5.Результат.

Цель.

Зачем вы вообще открываете рот? В чем заключается ваша цель от этого общения? В каждом, даже самом минимальном разговоре, есть значение, и чем скорее вы его определите, тем скорее достигнете. Цель обычно заключается в обмене информации для достижения выгоды, личной или деловой. Другими словами, вам надо донести определенную информацию так, что бы ваш собеседник был уверен в пользе своей выгоды для вас. В общем, объясните как этот человек выиграет в казино, которое принадлежит вам. Казино - в этом случае, разыгрывает человеческие потребности.

Теория мотивации А. Маслоу раскрывает систему человеческих потребностей и выстраивает их в иерархическом порядке в соответствии со степенью значимости ее элементов. В своей теории он выделяет пять уровней потребностей:

Определите чего хотите вы , будьте внимательными читая между строк (пункт 2) что на самом деле хочет ваш собеседник, и говорите о своей цели на его языке.

Внимательность.

Прежде всего вы задаете вопросы, слушаете читая между строк, делаете комплименты и изучаете вашего собеседника. Почему он вообще говорит с вами? Чего хочет и как он этого намерен достичь. Вы должны понимать, что для каждого человека вы - являетесь способом, а не целью, а какая цель?

Теория межличностного взаимодействияпредложена Дж. Мидом говорит, что люди реагируют на намерения других людей, т. е. «разгадывают» скрытые цели других людей, анализируя их поступки, как бы ставя себя на место другого человека. С позиции данной теории - взаимодействие между людьми рассматривается как непрерывный диалог, в процессе которого они наблюдают, осмысливают намерения и реагируют на них. Сходное понимание слов, жестов, других символов облегчает взаимодействие, позволяет интерпретировать поведение друг друга. Понимая отношение собеседника, люди меняют свое, приспосабливая свои поступки к действиям другого, координируя действия с другими людьми, обучаясь видеть себя глазами одного или группы людей, учитывая их ожидания.

Вдохновение.

Перед разговором научитесь не только думать позитивно, но и создавать ту эмоцию на которой вы хотите что бы собеседник вас воспринимал. Мы все знаем, что люди не запоминают нас по поступкам или словам они запоминают нас в виде эмоции(й) которые мы им дарим. Люди в конце концов помнят только свои чувства, которые мы в них оживляем. Первое, что вам нужно дать собеседнику - это вдохновение. Наполните его верой в себя, в жизнь, в будущее, в проект. Поделитесь воздухом мечты!

Согласно американскому психологу Фредерику Герцбергу - деньги как мотиватор уже давно потеряли былую значимость — сегодня, занимая влиятельную должность и получая высокую заработную плату, но не имея возможности развиваться и проявлять собственную инициативу, вы вряд ли будете воодушевлены или удовлетворены, не правда ли?

Поэтому, не старайтесь быть безлимитным банковским счетом или решением глобальных проблем, a дарите людям мечту, идею, акцентируя их значимость, предназначение, воодушевляйте других к целеустремленности, воплощая свою цель одновременно.

Инвестиция.

Сколько времени и энергии вы готовы вложить в определенный разговор? Я думаю как можно меньше, в то же время с высоким процентом пользы от результата и наслаждения в процессе. Для этого вам надо знать лишь одно - жизненные ценности собеседника и инвестировать в них. Хвалите, спрашивайте, говорите о сходствах. В первой части разговора человек уже должен чувствовать себя особенным. Чем важнее для личности достижение определенного результата, основного на конкретной ценности, тем больше он будет стремиться произвести действие, направленное на его достижение.

В теории управления впечатлениями Э. Гоффман рассматривает взаимодействие людей как своеобразную театральную пьесу, где люди разыгрывают роли и представление, являясь одновременно и режиссером, и актером, и зрителем. Люди сами создают ситуации, чтобы выразить символические значения, с помощью которых они производят хорошее впечатление на других. Ваша задача - создать пьесу, сыграть роль, насладится результатом, для этого у вас есть 2 часа. Не теряйте времени там, где можете его использовать качественно.

Исходя из положения вашего разговора спросите так же о родителях. Психоаналитическая теория Фрейда доказывает, что в процессе взаимодействия людей воспроизводится их детский опыт и люди невольно применяют те понятия, которые усвоили в раннем детстве. Если взаимодействие людей первоначально является неорганизованным и у них нет четкого плана действий, то это способствует укреплению власти лидера, которым вы должны быть.

Результат

Вы удовлетворены вашей целью? Если нет - научитесь излагать свою речь доступными словами и выучите несколько шуток! Если ничего не помогло значит вы забыли что самый главный и единственный секрет Вселенной - это Любовь.

Секрет любого общения или взаимодействия заключается в любови, которой вы наполняете себя и людей вокруг вас. Говорите, делайте, мечтайте - наполняя жизнь изобилием, и помните, Господь - всегда нас слышит, всегда помогает, и каждый раз протягивает нам свою руку, даже после самых наших ужасных поступков. Так почему же нам не стать светом (неким Господом на Земле) для других людей? Мы видим свет в конце тоннеля во время клинической смерти, мы чувствуем спокойствие и не хотим возвращаться. Только подумайте, если каждый из нас станет тем самым светом, любовью и поддержкой для своего близкого или своего чужого человека.

Я как то спросила у молодого парня:
"Когда ты перестал верить в чудеса? Ведь не было ни одного случая в твоей жизни, когда Господь бы от тебя отвернулся. Он всегда тебе помогает, любит тебя, и дает руку когда ты падаешь - это есть Вера."
Мой собеседник ответил:
"...когда Господь меня не услышал. Я просил у Него спасти жизнь моего близкого друга, но тот все равно умер у меня на руках."
Тогда я задала последний вопрос:
"А когда ты начал просить?"
Ответ был:
"Когда он уже умер..."

Поэтому люди! Любите сейчас! Говорите сейчас! Верьте в чудеса и загадывайте желание, когда падают звезды. Заботьтесь о дорогих вашему сердцу людях - сейчас! И помните, что жизнь случилась не с нами, а для нас. Не траться время зря, ведь оно имеет свойство заканчиваться. Живите ярко и дарите друг другу Любовь!